?

工作會現場

簽訂“一崗雙責”責任書

中國社科院研究員毛立言教授作十八大報告解讀
??? 2012年是以“開放合作,提升轉型,調整結構,專業發展”為主題的“第五個三年規劃”的收官年,也是集團公司實施以“結構調整,轉型升級”為核心的“十二五”規劃的關鍵時期。為了總結2012年的工作,并確定2013年的主要工作,準確把握發展形勢和任務目標,銅牛集團于2013年1月11日-12日召開了為期兩天的集團公司工作會,集團公司領導班子成員及集團部室中層、各子公司領導班子成員等60余人參加了這次會議。
?? ?集團公司總經理賈曉彬做了題為《開放合作,加快調整業務結構;整合資源,著力提升品牌貿易》的工作報告,對2012年的經營工作進行了全方面的總結,強調了2013年的形勢,并按照控股公司對企業的發展定位,提出了創新推進品牌、調整業務結構、扎實推進重點項目、加強精細化管理等幾方面的主要工作任務。集團公司董事長、黨委書記張為民做題為《認真學習貫徹落實十八大精神,在新起點上充滿信心,在新征程中任重道遠》的報告,針對2013年的企業發展,他強調,在適應新形勢新要求的前提下,要完善管理制度、加強班子建設、堅持黨建創新,要為實現“十二五”末經營目標再接再厲,繼續奮斗。會上還特意邀請了中國社科院研究員毛立言教授對十八大內容進行了專題報告,毛老師從十八大報告精神和中央經濟工作議精神、十八大在中國改革開放與經濟社會發展史上的意義、國企在歷史性改革中的地位與作用等進行了詳細的詮釋,使與會成員對黨的十八大報告精神有了更加深入的理解。大會上,集團公司總經理賈曉彬還代表集團主要領導做了2012年度工作述職報告,對一年來集團公司主要領導的工作進行了一個全方位的總結,對2013年的工作提出了新的目標。領導班子成員在會上進行了民主測評,對完善企業建設,加強履職能力都具有重要意義。集團紀委書記劉芳主持簽訂“一崗雙責”責任書,并下發了十八大學習輔導材料。
? ? 集團黨委副書記謝振輝做了會議總結,要求與會人員認真領會會議精神,按照集團公司2013年工作的總體部署,結合各公司的重點工作,細化管理、防范經營風險,全面完成2013年的經營目標和重點任務。