??? 2011年1月7日至8日，銅牛集團(tuán)召開(kāi)了2010年度工作會(huì)。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各子公司黨政班子成員、部室中層管理人員參加了會(huì)議。?
??? 會(huì)上，集團(tuán)公司總經(jīng)理張為民作了題為《加強(qiáng)創(chuàng)新 深入調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu) 立足發(fā)展 加快提升盈利能力 確保全面完成2011年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)》的工作報(bào)告。張總在報(bào)告中說(shuō)：“2010年是集團(tuán)公司實(shí)施第五個(gè)三年發(fā)展規(guī)劃的起始之年，也是十一五規(guī)劃的收官年，更是企業(yè)經(jīng)營(yíng)面臨后危機(jī)時(shí)期，國(guó)際國(guó)內(nèi)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)巨變，產(chǎn)業(yè)升級(jí)調(diào)整迫在眉睫，首都功能定位挑戰(zhàn)日益嚴(yán)峻的一年。在這一年中，通過(guò)全體員工凝心聚力，以變應(yīng)變，抓市場(chǎng)，調(diào)結(jié)構(gòu)，控成本，加快推進(jìn)調(diào)結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型重點(diǎn)工作，經(jīng)營(yíng)績(jī)效實(shí)現(xiàn)大幅度增長(zhǎng)，圓滿實(shí)現(xiàn)了十一五規(guī)劃目標(biāo)，為集團(tuán)第五個(gè)三年規(guī)劃的實(shí)現(xiàn)奠定了基礎(chǔ)。2011年集團(tuán)將進(jìn)入結(jié)構(gòu)調(diào)整的攻堅(jiān)時(shí)期，改革發(fā)展任務(wù)十分艱巨，各級(jí)管理人員要深刻認(rèn)識(shí)到世界城市定位的挑戰(zhàn)，深刻認(rèn)識(shí)到優(yōu)化結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)型升級(jí)的緊迫性和責(zé)任感，要堅(jiān)定信心，加快調(diào)整，圖強(qiáng)求變，以變應(yīng)變。要深刻理解以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，關(guān)心員工工作與生活，從解決員工最關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題入手，多為員工辦實(shí)事、做好事，化解各種矛盾和問(wèn)題，切實(shí)做好維護(hù)安全和保障工作，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)氛圍。各級(jí)管理人員要有高度的責(zé)任感和緊迫意識(shí)，加強(qiáng)創(chuàng)新，深入調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，立足發(fā)展，加快提升盈利能力，努力轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，力爭(zhēng)圓滿實(shí)現(xiàn)2011年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，把銅牛事業(yè)推向前進(jìn)！”
??? 集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記林士昌作了題為《認(rèn)清形勢(shì) 轉(zhuǎn)變發(fā)展方式 凝心聚力 推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí) 打好第五個(gè)三年發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的攻堅(jiān)戰(zhàn)》的工作報(bào)告。他提出了推進(jìn)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、團(tuán)隊(duì)和企業(yè)文化建設(shè)、企業(yè)黨建工作三個(gè)方面的意見(jiàn)，并在報(bào)告中指出：“2010年是集團(tuán)第五個(gè)三年發(fā)展規(guī)劃的開(kāi)局之年。全體干部員工凝心聚力、克難攻堅(jiān)，經(jīng)受住了原材料多年來(lái)未遇的暴漲、人工成本大幅度攀升、能源資源約束加劇、人民幣匯率持續(xù)上漲等不利因素的考驗(yàn)，圓滿實(shí)現(xiàn)了十一五規(guī)劃目標(biāo)，為集團(tuán)以“開(kāi)放合作、提升轉(zhuǎn)型、調(diào)整結(jié)構(gòu)、專業(yè)發(fā)展”為主題的第五個(gè)三年規(guī)劃開(kāi)了好頭，取得了良好的經(jīng)營(yíng)績(jī)效。集團(tuán)公司第五個(gè)三年發(fā)展規(guī)劃，明確提出2010——2012年企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和重大舉措，描繪了銅牛事業(yè)的宏偉藍(lán)圖，我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部任重而道遠(yuǎn)。要依靠帶領(lǐng)廣大員工，進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，凝心聚力，推動(dòng)轉(zhuǎn)型升級(jí)，打好第五個(gè)三年發(fā)展規(guī)劃實(shí)施的攻堅(jiān)戰(zhàn)，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗?！?/span>
??? 集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)林總、張總作了2010年度述職報(bào)告，與會(huì)人員對(duì)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行了民主測(cè)評(píng)。會(huì)上，進(jìn)行了集團(tuán)企業(yè)文化綱領(lǐng)的發(fā)布儀式。北京市思政研會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)鐘巖發(fā)表了講話，強(qiáng)調(diào)了企業(yè)文化的重要性。清華大學(xué)人文學(xué)院高亮華教授作了關(guān)于銅牛企業(yè)文化綱領(lǐng)的講座。
?集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記林士昌講話
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?集團(tuán)公司總經(jīng)理張為民講話
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北京市思政研會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)鐘巖講話
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北京市思政研會(huì)常務(wù)副會(huì)長(zhǎng)鐘巖講話
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?全體參會(huì)人員
