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??? 為落實科發觀教育活動中指定的《北京紡織控股公司關于加強人才教育培訓工作的意見》不斷提高中層管理人員的綜合素質和能力，紡織控股公司從2010年起，依托紡織黨校開展為期三年的“中層管理人員崗位輪訓”銅牛集團按照控股公司中層管理人員培訓班計劃安排，2010年安排參加了五期“中層管理人員崗位輪訓”，送出41名中層參加培訓。參加培訓單位涉及：股份公司20人，品牌中心5人，月季紅線業10人，物業公司2人，制衣公司1人，毛線廠3人。明年集團公司人力資源部將根據控股公司安排陸續安排中層干部參加培訓。